Petroleum Engineer//Production Technologist

  • Pointe-Noire, Congo
  • Industry : Production
  • Employment Type : Full-Time
  • Start Date : ASAP
  • Country : Congo
  • Socio Professional Category : Manager
  • Updated On : 27/11/2025
  • Contract Type : CDD
  • Education Level : 5y Degree Master Deg - Engineer DE
  • Location : , Pointe-Noire , Congo
  • Department : SGA
  • Published on : 25/11/2025

Description

Fiche de Poste – Petroleum Engineer / Production Technologist

Intitulé du poste : Petroleum Engineer / Production Technologist
Département : Production / Opérations / Engineering
Localisation : Onshore / Offshore / Siège


Missions principales


  • Optimiser la production des puits (oil, gas, water) et proposer des actions d’amélioration.
  • Analyser les performances des puits : PI, déclin, skin, pressions, profils de production.
  • Superviser ou contribuer aux opérations de well interventions (slickline, wireline, coiled tubing, stimulation).
  • Rédiger les programmes d’interventions sur puits et assurer leur suivi opérationnel.
  • Évaluer l’intégrité des puits et recommander des mesures correctives.
  • Participer aux études de surveillance réservoir : tests de puits, PLT, analyses PVT, sampling.
  • Contribuer à la planification annuelle des volumes de production et aux prévisions court/moyen terme.
  • Collaborer avec les équipes réservoir, géosciences, opérations et HSE.
  • Préparer les rapports techniques et assurer le reporting auprès de la hiérarchie.

Compétences requises

  • Maîtrise des outils de surveillance de production (Thresholds, nodal analysis).
  • Bonnes connaissances des opérations de puits (well integrity, stimulation, workover).
  • Capacité d’analyse, résolution de problèmes, prise de décision.
  • Compétences en modélisation de puits (PROSPER, GAP, WELLFLO…).
  • Rigueur, sens de la sécurité, travail en équipe.
  • Excellentes compétences rédactionnelles et reporting.

Formation & expérience

  • Diplôme d’ingénieur en Pétrole, Production, Réservoir ou équivalent.
  • Profil senior,
  • expérience en tant que Manager d’une équipe
  • Bonne expérience Asset en Afrique
  • Force de propositions
  • Min 20 ans d’expérience

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